2023年3月28日更新

各種手当・休暇も充実で働きやすい職場◎訪問看護未経験の方も歓迎☆同法人の病院と綿密に連携をとった看護を提供しています

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西宮市・芦屋市にお住いのご利用者様に訪問看護を提供することにより、住み慣れた地域や家庭における療養生活を支援し、その心身機能の維持・回復を目指し生活の向上に努めている「訪問看護ステーションそよかぜ」です。同法人の病院と綿密に連携を行い、在宅療養しているご利用者様のお宅へ私たちが訪れ、医師の指示に基いた処置や危機管理・リハビリテーションを実施。ご利用者様・ご家族様の気持ちに寄り添い「安心」「安全」「喜び」を第一に地域に密着したケアを行っています。

訪問看護未経験の方も歓迎！お仕事に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。また、施設の責任者は緩和ケアの認定看護師です。これから学びたいとお考えの方には最適な環境です。社会保険の完備はもちろん、各種手当て、スポーツクラブやリゾートトラストの法人会員などの福利厚生も充実。安心して長く働きやすい職場です。

看護者として自覚と誇りをもち、ご利用者様を尊重し、思いやりのあるケアを提供できる方、安全で質の高い看護の向上に努められる方を募集しています。スキルアップを目指し、訪問看護に挑戦してみたい方も歓迎！やる気あふれるあなたの力を、当事業所で生かしてみませんか？職員一同、ご応募お待ちしております。

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お問合せ

求人情報

職種

看護師准看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

訪問看護業務
・社用車は車3台、自転車6台（電動アシスト付、内4台）
・1日4件程度、受け持ち12～13名/人
・オンコール2名体制（1週間交替）
・訪問時間　30分1割、60分5割、90分4割
・患者数　70名
・多い疾患　パーキンソン、ガン末期
・患者性別　男性4割、女性6割
・ターミナル期患者　約1割
・看取り件数　15件/年

給与

月給：223,100円～293,500円

給与詳細

給与内訳
・基本給　197,100～265,500円
・調整手当　1.3万円
・職務手当　1万円
・常勤訪問看護手当　3,000～5,000円
オンコール当番（重症管理加算体制担当手当）
・メイン（平日）2,000円/日
・メイン（日曜）3,000円/日
・サブ（平日）　1,000円/日
・サブ（日曜）　1,500円/日
呼び出し手当（実出勤）
・深夜（22～翌5時）3,000円/件
・その他の時間帯2,000円/件
※実出勤した場合ば残業代として計算（深夜割増当は法定通り）
住宅手当　2万円
通勤手当　上限5万円/月
賞与　年3回（4、7、12月）※前年実績　4.3ヵ月分
昇給　年1回

業態