2023年3月28日更新

【相模原市中央区清新】★2022年12月オープン　スタッフ募集★ 管理者または看護師募集！正看護師／正社員／訪問看護経験者歓迎

正社員看護師准看護師介護施設の求人情報イメージ1

1983年設立のセントケア・グループは「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を目標に、地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。
「セントケア看護小規模　清新」で働いてみませんか？
ただいま正社員の管理者または正看護師を募集しています。しっかりとプライベートの時間も確保しながら仕事に取り組める環境が整っていますので、将来を見据えながら腰を据えて仕事ができる環境を求めている方にはピッタリです。子育てと仕事の両立を頑張るスタッフも多数活躍中です。スタッフの「ワークライフバランス」を実現するために福利厚生もしっかりと充実させています。セントケアだからこそできる独自システムなどを使って未経験の方でも活躍できる環境です！
★会社説明会　開催中★
[場所]セントケア相模原（JR相模原駅より徒歩5分）
[日程] 随時
※個別での説明会の為、完全予約制なので感染対策も万全です。
※オンラインでの会社説明会や上記以外の日時でも相談可能です。

あなたとお会いできる日を楽しみにしています。ぜひ気軽にご応募ください！

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お問合せ

求人情報

職種

看護師准看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

■管理者
お客様やご家族との関係構築、組織づくり、また、さまざまな専門職（病院・地域包括・ケアマネジャーやソーシャルワーカー・ドクター等）との連携。他、広報、営業活動や地域交流への参加、管理業務（収益管理、シフト管理、人材育成など）を行います。もちろん、本部からのサポートもありますので安心です！

■看護師
施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬管理、インスリン対応、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助等の看護業務をお願いします。
1日に4回程度、医師の指示書を基に訪問看護を実施（ケア時間30分＋移動・記録20分）

給与

月給：337,000円～

給与詳細

■管理者
月給　375,000円

■看護師
月給　337,000円

■共通
・賞与（年2回）
・昇給（年1回）
・退職金
・交通費全額支給
・時間外手当
・年末年始手当
・オンコール手当
研修（試用）期間　3ヶ月（同条件）

業態

介護施設

勤務地

神奈川県相模原市中央区
※詳しくはお問い合わせください

勤務時間

■管理者
8:00～20:00 の内、8時間

■看護師
8:00～20:00 の内、8時間

■共通
※休憩60分

休日詳細

月9～10日（2月は8日）
※変形労働時間制
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・業務上の傷病休暇
・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇
・育児休業、介護休業

福利厚生

・社会保険完備
・ユニフォーム貸与
・インフルエンザ予防接種補助
・傷病見舞金　・慶弔見舞金
・財形貯蓄制度　・従業員持株会
・貸付金　・奨学金制度
・人材紹介制度
・ほっとライン（相談通報窓口）
・産業医による健康相談
・レジャー施設等の優待価格利用
・長期所得補償制度（GLTD）
・制服貸与
・定年年齢65歳
・インフルエンザ予防接種補助制度
・ほっとライン(第3者相談通報窓口)
・社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援)
・団体長期障害所得補償
・従業員持株会加入
・財形貯蓄制度
・DC制度（確定拠出年金制度）
・敷地内禁煙

《感染症対策》
・WEB面接対応可（ご希望者のみ）
・対策本部設置、衛生用品の確保
・マニュアル作成、情報共有の実施
・スタッフの家庭用手指消毒液の配布
・ワクチン接種日は勤務扱い
・副反応による休みは特別休暇（有給）取得
・お子さんの学校休校やワクチン接種等による特別休暇創設
・毎朝検温実施、休業補償、見舞金支給
※随時最新情報を取得し、感染拡大防止に努めてまいります。

車通勤