2023年3月28日更新

未経験◎自分らしく働こう！訪問看護ステーションオープニング正看護師

正社員看護師准看護師訪問看護の求人情報イメージ1

もしあなたが、、
「仕事を楽しいものにしたい！」
「もっと自分らしく働きたい！」
「在宅に挑戦してみたい！」

そう思っているのであれば、私達と一緒に訪問看護ステーションで働きませんか？
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私たちは、2021年春に尼崎市の立花で、”訪問看護ステーション”を開業しました。そのオープニングメンバーとして、正看護師さんを募集しています。

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こんな訪問看護ステーションを目指しています！

★裁量のある”環境”
一般の病院ようなルールや制度は作るつもりはありません。一人一人が幅広い業務に携わり、支え合いながら、成長していくことを目指します！大きな裁量と責任を持てるため、あなたの成果がダイレクトに訪問看護ステーションとしての業績や提供価値の向上に反映されます。目の前で事業が動いていることを肌で感じ、わくわくしながら働きませんか？あなたの成長=ステーションの成長につながります！

★半年ごとの昇給
私たちのステーションでは、入社半年後に最初の昇給があります。昇給評価基準は明確に決まっており、貢献しているスタッフの給与がどんどん上がる仕組みになっています。実績としては、入社半年後に4万円の昇給、2.5万円昇給など、昇給幅も大きくなっています。その後も、半年ごとに昇給があり、頑張りがダイレクトに給与に反映される仕組みになっています。

★勉強代負担
学習欲のある方には、ぴったりのステーションです。医療関係参考書やビジネス書などの書籍の購入代は支給されます。他にも、精神看護資格取得費など資格取得費や、研修費を事業所が負担しています。学んだことは事業所に持ち帰り、他のスタッフにも共有することで、みんなで成長できる環境を目指しています。
向上心のある方、もっとスキルを付けたい方、成長したい方にはぴったりの環境です。

★仕事＝楽しい
一日の大半を占める仕事。その仕事が、つまらなかったり、嫌なものなら人生が楽しくなるなんて絶対にありえないですよね。「休日を楽しみに働く」働き方ではなく、「仕事が楽しくて働く」働き方を目指しています。
スタッフ同士は仲が良く、休日も一緒に楽しむことがあります♪
福利厚生はスタッフの意見を反映し、より充実したものになるよう努めています。
人生の大半を占める仕事が楽しく、働くメンバーも信頼できて、毎日行きたくなる。そんな働き方を一緒に目指しませんか？

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■具体的な仕事内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
終末期看護
簡単なリハビリ記録の入力(電子カルテ)　など

創業メンバーとしての募集ですので、経営など会社運営にも携わっていただきます！
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現在は、看護師、保健師、理学療法士、ケアマネジャー、webマーケター/コンサルタントなど様々な業種のメンバーが、力を合わせてステーション運営をしています。

在宅看護を経験したことがない…未経験の方もOKです！

少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ一度お話しませんか？

まずは雰囲気を知ってもらいたい、ここには書ききれない、私達が目指す働き方や訪問看護ステーションの理念などを知ってもらえたらと思います。

そして、あなたの想いについても、お聞かせください♪

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＊最後に代表から一言＊
「私たちは仕事を楽しめることは、人生で最高の喜びだと信じています。そのために、働くみんなが、やりがいや情熱を持って働けて、能力を発揮し成長できて、精神的にも経済的にも豊かになり、「ここで仕事ができて幸せ！」と思えるような職場を目指します。
私たちと一緒に自分らしく働けるステーションを作っていきましょう！」

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お問合せ

求人情報

職種

看護師准看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

健康状態の観察(バイタルチェックなど)
療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
医療処置(点滴、注射、血糖管理、褥瘡処置、胃ろう管理、ストマ管理)
終末期看護
リハビリ
記録の入力(電子カルテ)　など

まずは研修・同行からのスタートですので、安心して働けます♪

訪問手段：電動自転車
カルテ種別：電子カルテ(場所・時間を問わず記録が可能♪)

創業メンバーとしての募集ですので、希望があれば、営業や経営など会社運営にも携わっていただきます！

給与

月給：270,000円～600,000円

給与詳細

【想定年収 430万円～720万円】

＜昇給あり＞
月給＋4万円昇給(初回昇給時)

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＜賞与あり＞
ボーナス40万円～＋インセンティブ
(入社1年目)
ボーナス50万円～＋インセンティブ
(入社2年目)
ボーナス60万円～＋インセンティブ
(入社3年目)

以下、インセンティブ＝IC と記載。

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ICとは、目標達成など成果を上げたメンバーに対して、給料/賞与にプラスで支給される報酬。

ICの額に上限なし。達成率が上がれば、上限も上がっていきます。
★IC支給実績：月給＋10.5万円(達成率で決定。)

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★入社1ヶ月目～1年目のイメージ
ボーナス40万円＋IC合計分を支給（入社1年目）

業態

訪問看護

勤務地

兵庫県尼崎市
※詳しくはお問い合わせください

最寄駅

JR神戸線(大阪～神戸)立花駅

アクセスその他

JR神戸線(大阪～神戸) 立花駅から徒歩で3分

施設の営業時間

9:00-18:00 ※勤務時間とは異なる場合があります。

開設日

1989年5月18日

勤務時間

シフト制
ライフスタイルに合わせて、柔軟に対応◎

例）
8:20-17:20(休憩1時間)
9:00-18:00(休憩1時間)

休日詳細

週休2日（曜日は応相談）
◇年末年始休暇◇誕生日休暇◇大切な人誕生日休暇◇三連休休暇など…特別休暇も盛り沢山♪

福利厚生

◆社会保険完備
◆ボーナス支給
◆インセンティブ支給
◆役職手当
◆昇給あり
◆交通費全額支給
◆訪問業務看護師手当
◆自転車手当
◆土曜完全出勤手当
◆日曜完全出勤手当
◆土日完全出勤手当
◆年末年始手当
◆電動自転車貸与
◆資格手当
◆外部研修費負担
◆引越し手当
◆精神看護資格取得費_全額負担
◆医療関係参考書購入費_全額負担
◆制服貸与
◆電動自転車貸与
◆iPad貸与
◆お菓子・ジュース食べ飲み放題
◆マネージャー育成
◆症例勉強会
◆立花畑イベント(月1)
◆健康ランチボックス支給(月1)
◆温泉～日帰りお食事付きペアチケット(年1)
◆皆勤賞 3万円/年
◆リハビリスタッフによるマッサージ（リハビリスタッフにはQUOカード贈呈)
◆健康診断

など…メンバーが求める福利厚生も随時追加中♪

研修制度

研修制度あり

車通勤

不可

応募条件

【必須】
・訪問看護師は未経験OK
・看護師経験5年以上
・正看護師免許あり

充実した初期研修があり、未経験でもしっかりサポート。まずは先輩との同行訪問からスタート。一人で訪問が始まっても、困りごとや自分では判断できないことがあったときには、いつでも電話・事務所に来て相談OKです！

【歓迎】
・向上心のある方
・技術に自信のある方
・素直な方
・リーダー力がある方
・私たちの描く未来に共感する方
・もっと成長したい方

活かせる資格