2023年3月28日更新

【ソフトバンクグループ】シフト制週休2日！看護師経験を活かし、オンライン（チャット）健康相談でワークライフバランスを保ちながらに未病予防にアプローチ！

正社員看護師准看護師の求人情報イメージ1

ソフトバンク子会社による新規事業～オンラインによる健康医療相談サービス～

私たちヘルスケアテクノロジーズは、ソフトバンク完全子会社の新規事業として、
オンラインによる健康医療相談サービス「HELPO」を提供しています。

医師、看護師、薬剤師で構成される健康医療相談チームが、
アプリを通じてユーザーからの健康に関する相談を受け、
対処方法の提示や一般医薬品のご案内など365日24時間チャットでサポートします。

”ビジネス未経験”から、20代30代を中心に多くの看護師の方がご活躍されています。

チャットで質問にお答えしていくため
体力的にも余裕ができ、ワークライフバランスを充実させることが可能です。

医師や看護師など職種関係なく互いに認め合い、フラットに意見交換を行える環境です。
とても風通しがよく相談し合いながら業務遂行できるため安心して勤務頂けます。

向上心を持ったメンバーが在籍！～IT業界未経験者歓迎～

▼ここがおすすめ！
・ソフトバンク完全子会社で福利厚生や制度が充実、安心して働ける環境
・未病予防の領域に強く、医療現場では得られない経験が積める
・医療現場からの転職者（医師、薬剤師、看護師など）が多く、ワンチームでフラットな環境
・保健師としての実務経験や経験年数にかかわらず、チャレンジできる環境
・オンライン（チャット）対応で身体的・精神的負荷も少なく、ユーザーと1対1で献身的にサポート
・有給付与日数が多く、しっかりお休みの取れる環境（年間休日：2021年実績 119日）
・急な呼び出しや対応は無く、残業もほとんど無い
・ネイルや髪型、服装も自由で多様性を重視
・健康企業宣言
・健康優良企業認定(銀の認定)100点で認定

私たちと共に、あなたの経験を活かし、もっと多くの人々の健康を守っていきませんか？
ご応募のほどお待ちしております。

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お問合せ

求人情報

職種

看護師准看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

当社のオンライン健康医療相談の看護師スタッフとして従事いただきます。

＜業務詳細＞
・オンライン（チャット）での健康相談
・幅広く一般的な相談（医療、健康等）に対応
・相談マニュアルの作成

＜オンライン（チャット）での健康相談＞
コロナウイルス関連や一般的な風邪、子供の発熱や湿疹などの相談から
熱中症や花粉症などの季節性の相談が多く寄せられています。

看護師や薬剤師がメインにチャット対応をしながら、
医師もフォローに入ることで、ご相談内容を解決しています。

■配属
ヘルスケアビジネス本部ヘルスケアコンサルティング部ケアコンサルタント課

■チーム構成
医師/薬剤師/看護師/保健師で構成される複数名のチームで動きます
男女比　3：7

■身につくスキル/経験
・AIを用いた次世代医療サービスの構築経験を積める
・ビジネススキルを習得できる

■働く環境について

?弊社オフィス内の専用ルームにてご勤務となります。

?転勤はありません/ワークライフバランス充実
事業内容上、転勤は想定しておりません。
残業もほとんどなく、臨床現場と比較すると体力的に余裕ができます

給与

月給：285,000円～470,000円

給与詳細

賞与あり　年2回（計2か月分）
昇給　年1回
深夜割増手当
休日手当
夜勤手当
交通費別途支給
※固定残業代なし
※試用期間3か月・条件変更無し

業態

勤務地

東京都港区
※詳しくはお問い合わせください

最寄駅

JR山手線浜松町駅
JR山手線田町駅
JR京浜東北線浜松町駅
JR京浜東北線田町駅
都営大江戸線大門駅
都営浅草線三田駅
都営浅草線大門駅
都営三田線三田駅
都営三田線芝公園駅
ゆりかもめ竹芝駅
ゆりかもめ日の出駅
東京モノレール浜松町駅

アクセスその他

都営地下鉄芝公園駅徒歩7分都営地下鉄三田駅徒歩8分 JR田町駅徒歩10分 JR浜松町駅徒歩10分ゆりかもめ日の出駅徒歩11分

勤務時間

＜シフト制＞
日勤/準夜勤/夜勤全て就業可能な方のみ応募可

日勤　　：8：00～17：00（休憩1時間）
準夜勤　：14：00～23：00（休憩1時間）
夜勤　　：22：30～翌8：30（休憩2時間）

＜シフト例＞
・日勤週2回＋準夜勤週1回＋夜勤週1回

休日詳細

シフト制（週休2日以上）
年間休日：2021年実績 119日
有給休暇：初年度11日（入社月より按分）、2年目以降は21日
※医療職における2021年度年次有給休暇取得率
　　67％ ※付与日数÷取得日数×100
　　96％ ※法廷付与日数÷取得日数×100
年2回、有給休暇を使用して1週間の休暇を取得できるようシフト調整しています。
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇

福利厚生